Nagbitiw ang Nissan CEO upang iligtas ang kumpanya mula sa pagkabangkarote

Ang taong namamahala sa Nissan ay nagpahayag ng kanyang pagbibitiw. Isang desisyon na dumarating sa panahon ng mga makabuluhang pagbabago sa loob ng kumpanya. Ang pagbibitiw ay opisyal na inihayag pagkatapos ng ilang buwan ng haka-haka tungkol sa kanyang hinaharap sa loob ng Japanese car manufacturer dahil sa mga panloob na panggigipit at estratehikong hamon. Ang kanyang pag-alis ay nagaganap sa isang Restructuring konteksto sa loob ng Nissan, na may layuning mas mahusay na harapin ang mga hamon ng sektor.

Ang kumpanya ay sumailalim sa ilang mga pagbabago sa mga nakaraang taon, kabilang ang mga pagsasaayos nito istraktura ng organisasyon at bago mga estratehiya sa negosyo upang manatiling mapagkumpitensya sa pandaigdigang merkado. Ang mga pagbabagong ito ay bahagi ng mga pagsisikap ng Ang alyansa ng Renault-Nissan-Mitsubishi, na naglalayong pasiglahin ang imahe at pamumuno nito.

Ang Nissan ay nahaharap sa isang madilim na hinaharap na nangangailangan ng paggawa ng mahihirap na desisyon...

Ang mga panloob na mapagkukunan ay nagpapahiwatig na Ang pagbibitiw ay nauugnay din sa mga pagkakaiba sa pananaw ng kumpanya para sa hinaharap. Ang lupon ng mga direktor ay nagsusuri ng bago mga pagpipilian sa pamumuno upang ihanay ang kumpanya sa nito Pangmatagalang hangarin at pagbutihin ang pagganap sa pananalapi. Sa ganitong diwa, ang sitwasyon ng Nissan ay maihahambing sa kamakailan Pagsasaayos ng Renault, na nagkaroon din ng epekto sa pagkakaugnay nito dito.

Bagama't hindi pa inaanunsyo kung sino ang pupuno sa posisyon, Nakatuon ang pamamahala ng Nissan sa paghahanap ng kahalili na maaaring mamuno sa kumpanya sa isang mahalagang yugto. Higit pang mga detalye tungkol sa proyekto ay inaasahang ilalabas sa mga darating na linggo. diskarte sa paglipat at ang mga susunod na hakbang upang matiyak ang katatagan ng kumpanya. Ang prosesong ito ay nagaganap din sa isang konteksto kung saan ang mga posibleng madiskarteng pakikipagtulungan ay tinatalakay sa mga kumpanya tulad ng Foxconn, na maaaring makaimpluwensya sa hinaharap na direksyon ng kumpanya.

Ano ang mga susunod na hakbang para sa kompanya...?

Inihayag ng Nissan ang mga makabuluhang pagbabago sa Executive Committee nito, na ang mga miyembro ay mag-uulat kay Iván Espinosa simula Abril 1. Si Guillaume Cartier, kasalukuyang Chief Performance Officer at Chairman ng AMIEO Management Committee, ay kukuha ng pinalawak na tungkulin na magsasama ng pandaigdigang marketing at karanasan ng customer. Si Eiichi Akashi, kasalukuyang corporate vice president ng Vehicle Planning and Vehicle Component Engineering Division, ay itatalaga bilang punong opisyal ng teknolohiya at CEO, na papalit kay Kunio Nakaguro. Si Teiji Hirata, executive vice president ng Vehicle Production Engineering and Development Division, ay magiging direktor ng monozukuri at executive director.

Kaugnay na artikulo:

Sinimulan ng Renault-Nissan-Mitsubishi ang kanilang paglalakbay sa 2022 Alliance Plan

Bukod dito, Si Jeremy Papin, kasalukuyang CFO, ay hinirang din bilang CEO.. Stephen Ma, Chairman ng China Management Committee. Si Mitsuro Antoku, Direktor ng Kalidad, at Toru Ihara, Direktor ng Human Resources, ay magpapatuloy sa kanilang mga kasalukuyang tungkulin. Ang mga pagbabagong ito ay naglalayong palakasin ang istraktura ng organisasyon ng Nissan at pagbutihin ang kahusayan sa pagpapatakbo nito sa buong mundo. Ang kompanya ay tumataya I-optimize ang pamamahala sa mga madiskarteng lugar tulad ng teknolohiya, produksyon at karanasan ng customer. Sa muling pagsasaayos na ito, muling pinagtitibay ng Nissan ang pangako nito sa pagbabago at napapanatiling paglago sa isang napakakomplikado at dinamikong merkado.

Kaugnay na artikulo:

Inaangkin ng Renault-Nissan Alliance ang nangungunang pandaigdigang lugar ng pagbebenta

Bukod dito, Pananatilihin nina Uchida at Sakamoto ang kanilang mga posisyon bilang mga direktor hanggang sa taunang pangkalahatang pagpupulong ng mga shareholder na naka-iskedyul para sa Hunyo.. Ang panahon ng paglipat ay magbibigay-daan sa bagong istraktura na pagsamahin at matiyak ang pagpapatuloy sa estratehikong paggawa ng desisyon. Kumpiyansa ang Nissan na ang muling pagsasaayos na ito ay magpapalakas sa posisyon nito sa industriya at magbibigay-daan ito upang matagumpay na matugunan ang mga pandaigdigang hamon. Sa mga pagbabagong ito, hinahangad ng kumpanya na palakasin ang pagiging mapagkumpitensya nito at pangmatagalang pagpapanatili. Sa isang bagong pangkat ng pamamahala na nakahanay sa mga layunin nito, naghahanda ang Nissan para sa isang bagong yugto ng paglago.